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      來到易幫已經(jīng)一個多星期了，我深信我是幸運的。很慶幸能夠加入到一個團結(jié)和睦的團隊，慶幸能夠遇到對我們關(guān)懷備至的領(lǐng)導，慶幸擁有這么多親切 熱情的同事，我切身感受到了團隊精神帶給我的自豪感和使命感。入職“易幫”，雖然時間不長，但領(lǐng)導對工作的精益求精、 同事間友好和諧的工作態(tài)度……這些都讓我感覺到加入公司工作是正確的選擇；能成為公司一員，我感到無比的自豪。我相信我的這種自豪感將會使我更有激情地投 入到工作中去。

      作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說，進入公司的第一天，還是對周圍的環(huán)境感到好奇和陌生。然而這種緊張情緒在公司領(lǐng)導、同事的關(guān)懷、幫助和感染下很快就煙消云散了，因為是第一天公司使用的框架跟業(yè)務都不是很熟悉，所以并沒有開始實質(zhì)性的工作，只是在了解業(yè)務流程，前幾天大多都是這樣。

      選定了數(shù)據(jù)庫跟框架之后并且搭好框架之后就開始正式工作了，因為是不熟悉的框架，剛開始用的時候問題很多工作很難進行下去但是在游勝振的細心教導下，便很快的了解了框架，但由于剛剛上手還是問題多多，一周之后工作便慢慢步入正軌開始專心工作了。

      來公司這幾天的工作、學習，下面將我自己的感想總結(jié)一下： 

      一、態(tài)度決定一切

      一個人的成功與否，取決于他的人生態(tài)度。凡是成功者，始終用最積極的思考、最樂觀的精神來支配和控制自己的人生。古人 云：君子愛財，取之有道。其實，人生就是在掙錢花錢的過程中循環(huán)往復的，生活中的多少歡喜、多少憂愁都和金錢息息相關(guān)。然而，對于金錢沒有正確心態(tài)的人， 金錢往往會毀滅其一生。培養(yǎng)一種正確的金錢觀和榮譽觀，面對誘惑能堅持自己的底線，保持一顆冷靜的心。 

      二、認真第一 

      要想出色地完成好工作，就要遵循：“認真”、“責任”、“要事”、“速度”、“創(chuàng)新”、“學習”這6個要素。在這6個要素中，“認真”排在第一位，可見其重 要性。那我們?yōu)槭裁匆J真工作呢？因為認真工作是提升自己能力的最佳方法。糊弄工作，就是糊弄自己。我們要把認真當成一種工作習慣，貫徹到我們以后的工作 中去。我們可以把工作當作一個學習機會，從中學習處理業(yè)務，學習人際交往。這樣不但可以獲得很多知識，還為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ)。在工作中投機取巧 或許可以獲得一時的便利，但卻埋下了隱患，從長遠來看，是有百害而無一利的。 

      三、加強學習 

      從公司的角度來講，是公司發(fā)展的需要。我們從各行各業(yè)，不同的地方走到一起，雖然都是各個領(lǐng)域的專業(yè)人才，但對于公司的文化、發(fā)展理念、長遠規(guī)劃等方面沒有一個統(tǒng)一的認識。這樣心往一處想，勁往一處使，才能加快公司發(fā)展的腳步。